„Das ist so anstrengend.“ klagt uns ein Kunde sein Leid. Grundsätzlich sind wir ja glücklich, wenn wir neue Mitarbeiter finden. Und es bleibt – wie stetig grüßt das Murmeltier – die Einarbeitung. Egal wie gut die Neuen qualifiziert sind, jedes Unternehmen hat so seine speziellen Prozesse, die es zu vermitteln gilt. Auch bei der Weiterentwicklung der Mitarbeiter geht es oft immer wieder um dasselbe. Das kostet Zeit und wenn die das Tagesgeschäft gerade nicht hergibt, dann gibt es die wichtigsten Hinweise im Schnelldurchlauf und der Mitarbeiter soll am besten einfach schon mal anfangen. Ja, das kennen wir alle. Und schnell holt uns die Realität ein, wenn der Mitarbeiter es einfach nicht richtig macht und es doch wieder an den Erfahrenen hängen bleibt.
Wissen konservieren
Was wir damit meinen? Eine Möglichkeit sind Videos. Das ist heutzutage wirklich einfach zu realisieren. Oder Fakten zusammentragen. So bietet die GDI viele kostenfreie Webinare, die nach Themen sortiert sind. Hierauf können Sie verweisen, zum Beispiel auf die fünf Module zu Mahnungen. Einmal vorbereitet, können Sie das immer wieder verwenden. Und die Mitarbeiter bilden sich selbst fort. Die Wissensträger sind entlastet – auf jeden Fall teilweise, denn ganz ohne sie geht es natürlich auch nicht.
Wir finden LearnUp klasse …
… und deshalb ist es aus unserer Sicht auf jeden Fall einen Beitrag wert. Fakten schaffen mit der App LearnUp:
- Einmal eine Schulung durchführen, die dann für alle in Zukunft verfügbar ist. Sie sparen enorm wertvolle Ressourcen.
- Vergewissern Sie sich, was beim Mitarbeiter angekommen ist über ein abschließendes integriertes Quiz.
Große Ernte bei EKM
EKM hat LearnUp seit gut 3 Jahren im Einsatz. Am Anfang war es teilweise schon eine Hürde für uns, Schulungen aufzuzeichnen. Klar, es war was Neues. Inzwischen ist es Routine. Wir profitieren enorm. Vor kurzem haben wir drei neue Mitarbeiter eingestellt. Das Lernzentrum ist für sie ein Glücksfall, wie sie sagen, und für die Vorgesetzten eine große Erleichterung.
LearnUp - Wissen was gelernt wird
Mit der App LearnUp können Sie Schulungen auf verschiedenste Art und Weise zur Verfügung stellen und mittels Quiz die Wirksamkeit prüfen.
In Bild 1 sehen Sie einen Ausschnitt aus unserem Lernzentrum, das allen Mitarbeitern zur Verfügung steht. In einer internen Wissens- und Qualifikationsmatrix ist für jeden Mitarbeiter der Schulungsbedarf definiert und sie werden auf dieser Basis gezielt zu Schulungen aufgefordert. Grundsätzlich kann jeder Mitarbeiter alle Schulungen besuchen.
In Bild 2 und 3 sehen Sie zwei Möglichkeiten, Schulungen im LearnUp anzulegen. Alle Schulungen beginnen mit den Punkten „Lernziel“ und „Hinweise“. Hier sieht der Mitarbeiter, wie viel Zeit er voraussichtlich benötigen wird und wer Ansprechpartner bei Fragen ist. Im ersten Beispiel haben wir ein Webinar aufgezeichnet und eingebunden.
Im Beispiel 2 zur Arbeitssicherheit findet die Schulung direkt in Form eines Quiz statt, das bebildert ist. Die Unterweisung zur Arbeitssicherheit ist einmal jährlich für alle Unternehmen Pflicht und je nach Branche gibt es noch weitere regelmäßige Schulungen, die gesetzlich vorgeschrieben sind und für die Sie einen Nachweis benötigen. Mit LearnUp installieren Sie Fortbildungen einmal und können Sie immer wieder nutzen – bei Bedarf, natürlich auch anpassen. Und Sie haben einen Nachweis.
Auswertung – Alles auf einen Blick
Hervorheben möchten wir die Statistik für Führungskräfte. Sie sehen hier die Auswertung von einer Schulung mit Lernkontrolle. Als Verantwortlicher haben Sie mit einem Klick die Übersicht, wer wann die Schulung absolviert, d. h. Abschlussquote 100 % und mit welchem Erfolg er das Quiz bestanden hat. Sie erkennen, welches Wissen nachzuschulen ist. Die Teilnehmer haben die Möglichkeit, die Schulung aus ihrer Sicht zu bewerten.
Wir können Schulungen für Sie aufzeichnen
Sie sind interessiert an einem digitalen Wissensmanagement? Es gibt auch die Möglichkeit, dass wir Onlineschulungen bei Ihnen durchführen und parallel aufzeichnen. Damit können Sie sie dann immer wieder nutzen. Ulrike Schulz steht Ihnen gerne für Fragen und Präsentationen zur Verfügung.
Telefon: 089 629960-0, E-Mail: info@ekm.de, Online-Terminkalender
Ihre EKM-Team